现场报名：请应聘者自行到湖南省人力资源和社会保障厅网站表格下载中心下载并如实填写《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》，并提交有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明；本人简历、学历学位证（应届毕业生出具毕业生推荐表）、外语、普通话过级证书、获奖证书复印件、论文(论著)及科研成果目录和复印件等应聘材料；执业资格证、专业技术资格证书等原件和复印件及近期免冠彩照2张，直接到湖南环境生物职业技术学院组织人事处（学院办公大楼109室）报名。
网上报名：请将上述材料及一寸近期免冠彩色电子照片1张发送到rsc242@163.com。邮件标题名称为“毕业学校+所学专业+学历+姓名+应聘岗位”。
如应聘人员《报名表》上信息填写不完整、不真实或填写错误的，责任自负。委托他人代为填写的，视同本人填写。网上报名的应聘人员必须在参加试讲（笔试）前携带相应原件到湖南环境生物职业技术学院人事处进行核查。
（三）资格审查
根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，通过资格审查的人员名单在学院组织人事处网站予以公示，并以电话或邮件的方式通知参加试讲或笔试。
（四）考试方法
1、开考比例：岗位应聘人数与岗位招聘数不低于3:1的比例。对于特殊岗位或确实难以形成竞争的岗位，经报请政府人社部门同意，根据实际情况可适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。
2、考试方式：
应聘教师岗位：采取试讲、面试的方式进行，按百分制计算综合成绩，其中试讲占综合成绩的70%，面试占综合成绩的30%。
试讲：通过资格审查人员全部参加试讲，试讲主要考查应聘人员的基本素质、专业知识和课堂掌控能力。
面试：根据应聘同一岗位试讲成绩排名先后，按1：3的比例确定面试人选。面试主要考查应聘人员的综合分析、仪表仪态、语言表达能力、专业知识等。
应聘其它岗位：采取笔试和面试相结合的方式进行。按百分制计算综合成绩，其中笔试面试各占综合成绩的50%。
笔试：通过资格审查人员全部参加笔试，笔试主要内容为申论、英语翻译、高等教育学和高等教育心理学。
面试：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘数1：3的比例确定面试人选。面试主要考查其仪容仪表、语言表达能力、专业知识、问题分析能力、职业态度和心理健康状态等。
各环节考试成绩在湖南环境生物职业技术学院组织人事处网站公示。
（五）体检与考察
根据招聘岗位综合成绩排名先后，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人选，综合成绩出现并列的，以试教（笔试）成绩为准，体检参照《湖南省教师资格认定体检标准》执行。体检合格者进入考察，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者，按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补（递补不超过两次）。
