为全面贯彻中央和省、市、区委关于基层党建工作的要求，打造一支“素质优良、数量充足、结构合理、适应需求”的社区后备工作人员队伍，进一步强化社区工作人员队伍战斗力、创新力，助推街道基层治理、乡村振兴、经济发展等工作，并提前为下一届社区“两委”班子换届储备后备力量，青竹湖街道特公开招聘社区后备工作人员。具体方案如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备的用人标准；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
此次共计划招聘8名社区后备工作人员。
三、招聘条件
（一）报考条件。
1．具有中华人民共和国国籍；
2．拥护中国共产党的领导，政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，具有强烈的集体荣誉感和责任感，乐于奉献，服从组织工作安排；
3．具有大专及以上学历，有一定的文字功底，具备较好的语言表达能力和较强组织沟通协调能力；
4．身体健康，能够胜任基层工作；长驻本社区，能够适应不定期加班的工作节奏；
5．1983年1月1日及以后出生（18周岁以上）。
（二）不得报名的情形。
1.因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员。
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
4.法律规定不得招用的其他情形。
（三）其他说明。
1.报考人员应具有国家承认的学历并取得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历（学位），以省级以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准；对有疑义的技校学历，以省人力资源和社会保障厅认定的结果为准。
2.报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证及相关材料必须在资格复审前取得。
四、招聘程序
发布公告→报名→资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→组织考察→确定拟录用人员名单（含资格终审）→确定和公示→分配及定岗
（一）信息发布。
招聘简章、拟录用人员公示通过长沙人才网（https://zk.cshr.cn）发布。有关考试各环节相关信息等在该网站公布，不另行通知。
（二）报名及资格审核。
1．本次考试报名网络报名方式进行（不接受现场报名），不收取报名费用。
2．报名时间：9月 25 日上午9：00至9月28 日下午17：30。考生如实填写《青竹湖街道公开招聘社区后备工作人员报名表》，并按要求提供本人的毕业证、身份证、居民户口簿户主页和本人页等材料扫描件，于9月 28 日下午17：30前发送至邮箱87368391@qq.com处。
3．考生应认真阅读招聘公告，诚信报考。考生填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘的任何一个环节中发现有不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及录用资格，由此造成的一切损失由考生本人承担。
4．开考比例：报名人数与招聘计划数的比例须达到4:1方可开考，达不到此比例的，予以核减招聘计划数。
5．资格初审通过后，工作人员将通知考生本人。资格审查贯穿招聘程序全过程，任何环节发现考生有不符合条件的问题，将取消考试或录用资格。
（三）笔试。
1．笔试时间暂定为2023年10月14日上午，具体时间、地点以工作人员通知为准。参加考试时，出示身份证（原件）进入考场（身份证遗失的仅限临时身份证或贴有照片并加盖公安派出所印章的户籍证明可使用。因手机须集中管理，本次招聘均不得使用电子身份证）。无证件的考生不得参加考试。
2．笔试为一科，采取闭卷方式，主要测试报考人员的政治素养、文字综合能力、分析和解决问题能力，满分为100分。
3．需查询笔试成绩，请于笔试结束一周后致电0731-84871218查询。对笔试成绩有异议者可于笔试结束一周后到青竹湖街道党建办递交书面查分申请（须附本人有效居民身份证和报名表）
4．本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
（四）资格复审。
1．资格复审对象：笔试结束后，从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定审查人员。
2．资格复审时间、地点以通知为准，资格复审需提供报考人员《青竹湖街道公开招聘社区后备工作人员报名表》、身份证、居民户口簿户主页和本人页、毕业证、户籍所在地公安机关出具的无犯罪记录证明等材料原件和复印件。
3．不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格，按笔试成绩从高分到低分依次递补。
4．通过资格复审人员名单在长沙人才网（https://zk.cshr.cn）公布。
（五）面试。
1．根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:3的比例，且资格复审合格确定面试人员。面试前放弃的，根据笔试成绩由高分到低分依次递补，面试当天放弃或未按时到达面试现场的，均视为自动放弃，不再递补。
2．面试采取结构化面试，主要考察报考人员解决实际问题、随机应变、逻辑思维、语言表达能力。面试满分100分，面试成绩当场公布（保留两位小数，第三位小数四舍五入）。
3．面试时间、地点以工作人员通知为准。
（六）总成绩合成。
1．考生综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%折算合成，即综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（保留两位小数，第三位小数四舍五入）。综合成绩相同的，面试成绩高的优先入围。
2．总成绩合成后，在长沙人才网（https://zk.cshr.cn）公布。
（七）体检。
1．体检对象按招聘计划数1：1的比例确定。若出现放弃体检、体检不合格或体检合格后放弃上岗，则按总成绩由高到低确定递补人员。综合成绩相同的，面试成绩高的优先入围。
2．体检参照国家人事部、卫生部的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。具体时间、地点另行通知，体检费用由个人承担。未按规定时间参加体检的视为自动放弃。
3．出现体检不合格或放弃体检的，则按综合成绩由高到低的顺序依次递补，综合成绩相同的，面试成绩高的优先入围（同一岗位递补不超过两次）。
（八）组织考察。
未完成体检或者体检不合格者不能列为考察对象。体检合格者，确定为考察对象，组织人员对“社区后备工作人员拟定人选”进行考察，参照公务员录用考察有关规定进行。
（九）确定和公示。
考察完成后，确定拟聘用社区后备工作人员名单，并于长沙人才网（https://zk.cshr.cn）进行公示，公示期5个工作日。
（十）分配及定岗。
此次招录的社区后备工作人员将分配至各社区工作，与所工作的社区签订聘用合同，合同期限到下一轮社区“两委”换届为止（约为2025年年底），待遇参照街道聘用人员待遇确定。
五、其他
咨询电话：青竹湖街道基层党建办公室0731-84871218（黎微平、廖蓉）
监督电话：青竹湖街道纪律检查工作委员会0731-84871168（孙艳飞、周青）
附件：1.青竹湖街道公开招聘社区后备工作人员岗位计划表
2.青竹湖街道公开招聘社区后备工作人员报名表
长沙市开福区青竹湖街道办事处
2023年9月22日
