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因工作需要，根据县委编委会议研究意见，决定从县外调入一批在编在岗教师，为切实做好该项工作，特制定本方案。
一、调入名额
调入中小学教师20名。
二、调入条件
调入教师必须具备如下条件：
1. 现工作单位正式在编在岗教师。其中，2006年及以后进入教育系统工作的，必须是通过公开招聘考试或公费定向师范生安置方式取得的编制。
2. 遵守宪法和法律规定，未受党纪政纪处分且在原单位师德师风方面无不良反映，工作期间年度考核为合格及以上等次（新教师参加工作第一年不确定等次除外）。
3. 1988年7月1日以后出生，具备正常履行岗位职责的业务能力和身体素质。
4. 小学及幼儿教师具备本科及以上学历；中学教师具备全日制大学本科及以上学历，并取得学士及以上学位。持有相应学段及学科教师资格证。
5. 临澧籍（含籍贯或原户籍为临澧）人员；父母、配偶或配偶的父母常住户口在临澧的人员；临澧县机关事业单位工作人员的配偶、子女或子女配偶在县外工作的。
6. 现工作单位及其人事主管部门同意。
7. 调入后服从工作安排，在临澧县教育系统最低服务年限为5年。
三、报名时间、地点及资格审查
报名时间：2023年7月13日至15日（上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）
报名地点：临澧县教育局三楼人事教育股
符合调入条件，有意愿调入我县工作的教师，请携带本人及相关人员有效身份证、户口簿、学历学位证书、教师资格证、获奖证书等证件原件及复印件，近3年年度考核表复印件，现工作单位县（区、市）教育主管部门同意调出的函件在规定时间内现场报名。报名时进行资格初审，资格审查贯穿始终。
四、拟调人选的确定
（一）优先对象。中学语文、数学、外语、物理、化学、政治、历史、地理、生物、体育等10门学科专任教师（所学专业与所教学科对口或具备所教学科教师资格证的教师）。
（二）根据报名人数确定拟调人选。当优先对象报名人数超过20人时，通过考试在优先对象中择优确定拟调人选；当优先对象报名人数等于20人时，优先对象免试，全部确定为拟调人选，其余报名人员具备递补资格；当优先对象报名人数少于20人，报名总人数超过20人时，优先对象免试，剩余名额在其他报名人员中考试确定；当报名总人数少于或等于20人时，全部报名人员免试直接确定为拟调人选。
（三）考试。采取笔试和考核的方式进行，笔试成绩和考核成绩相加为总成绩。笔试满分为100分，内容为教育学、心理学、教材教法、教育政策法规、教师职业道德等方面的知识；考核成绩采取加分制。
（四）考核加分规定
1．参加考试的教师，近三年（2020年7月—2023年6月）在教学研究部门举办的完整的现场课堂教学竞赛或教学比武获县级一等奖的加2分，获市级一等奖或省级二等奖的加3分，获省级一等奖的加6分，获国家级奖的加10分，该项只取最高层次，不累计加分，加分项证书、文件等资料以调出和调入单位教研室审核的意见为准。
2．近三年优岗给予加分，即1个优岗加2分，可累计加分，该项加分以参加考试人员2020年、2021年、2022年年度考核表为准。
3．2020年、2021年、2022年被国家及省、市、县政府或教育主管部门表彰给予加分，获县级表彰的加2分，获市级表彰的加3分，获省级表彰的加6分，被国家或教育部表彰的加10分，该项只取最高层次，不累计加分，该项加分以国家及省、市、县政府或教育主管部门下发的表彰通报为准。
4．参加考试的人员担任学校体育训练代表队主教练，近三年（2021－2023年）参加省市县比赛获得较好成绩（以省、市、县教育主管部门相关文件为准），获省级第一名的加6分，每下降一个名次奖励分值依次递减1分；获市级第一名的加3分，每下降一个名次奖励分值依次递减1分；获县级第一名的加2分，每下降一个名次奖励分值依次递减1分。该项只取最高层次，不累计加分。
考试时间及地点另行通知。
五、体检
根据考试总成绩从高分到低分等额确定体检对象。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行。
六、递补
如有体检不合格、因原单位不同意调动或自愿放弃调动资格的情况，依据考试成绩依次等额进行递补。
七、考察
由县人社局、县编办、县教育局共同组成考察组，对拟调人员现实表现等情况进行实地考察审核。
八、办理调动手续
实地考察审核合格后，由教师本人按规定办理工作调动手续。
九、组织领导与纪律
县外调入教师工作由县人社局、县编办、县教育局共同组织实施，由县纪委监委派驻教育局纪检监察组全程监督。工作过程中如有弄虚作假、徇私舞弊等违纪违规行为，一经查实，按规定严肃处理。
未尽事宜，由县教育局人事教育股负责解释。
咨询电话：0736-5555609（县人社局）
0736-5824292（县教育局人事教育股）
举报电话：0736- 5822219 （县纪委监委派驻教育局纪检监察组）
临澧县人力资源和社会保障局
2023年7月6日
